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Internshipでは、応募単価（1応募当たりのサービス利用料金）を10,000円～30,000円で随時変更可能です。応募単価を上げるとInternship内での求人広告の表示順位が上位になり、たくさんのインターン希望者に求人広告を見てもらう事が出来ます。
【※注意点1】 検索結果の順位は「応募数」、「閲覧数」等の情報から総合的に決定されます。
【※注意点2】 初期導入時の応募単価は「推奨価格（20,000円）」に設定されております。応募単価は管理画面から随時変更可能です。
- 会社の住所、電話番号などの各種企業情報のご登録を本サイトから行っていただきます。
- 企業の審査に通過した場合、IDとパスワードをご登録いただいたメールアドレスに送信致します。
- 発行されたIDとパスワードから管理画面にログインします。
- 求人広告の作成を管理画面から行っていただきます。
- 作成して頂いた求人広告の審査を実施し、問題がない場合掲載が開始されます。
- 応募があった場合、登録したメールアドレス宛に応募があった旨の連絡を致します。求職者の履歴書を確認して下さい。
- 履歴書閲覧後、インターン希望者の連絡先を公開。
- インターン希望者の連絡先を公開した地点で、初めて費用発生致します。
- サービス利用料金のお支払は連絡先公開の末月締め、翌月末日払いの銀行振り込みになっております。
| 応募課金について詳しく教えて下さい | 応募課金とは、これまでの求人広告と違い広告掲載料金という形で、費用が発生するのではなく、応募1件に対して費用が発生するサービスになります。インターン希望者からの応募後、履歴書を確認しインターン希望者の連絡先を確認したタイミングで料金が発生致します。初期費用や月額費用は無料なので、応募がなければ料金は一切発生致しません。 |
|---|---|
| 応募が沢山あった場合は、求人広告より高くなってしまわないですか？ | ご安心下さいませ。Internshipは、利用料金の制限（日別）が可能となっております。ご掲載頂く企業様のご予算に合わせてご利用頂けましたら幸いです。 |
| メールアドレス、電話番号が無効だった場合も費用が発生するのですか？ | ご安心下さいませ。インターン希望者の電話番号が現在利用されていない番号、且つメールアドレスが無効の場合、料金は発生致しません。 |
| 冷やかしやいたずらの応募の場合も、費用が発生するのですか？ | ご安心下さいませ。冷やかし応募や、いたずら応募だった場合、料金は発生致しません。 |
| 同一の方から何回も応募があった場合も、費用が発生するのですか？ | ご安心下さいませ。同一のインターン希望者から重複応募があった場合、料金は発生致しません。 |
| 申し込みから求人広告掲載までどのくらいかかりますか？ | お申し込みから求人広告掲載までに、通常5営業日頂戴しております。また、ご掲載頂く企業様側で求人広告を作成頂く場合は、最短1営業日で掲載可能となっております。 |
| 申し込み後求人広告の掲載をストップすることは出来ますか？ | はい可能です。ご都合の良いタイミングでご掲載をストップして下さい。 |
| 個人事業主ですが掲載出来ますか？ | 誠に申し訳御座いません。現在、個人事業主の方の求人広告掲載は不可となっております。 |
| 求人紹介案件は掲載出来ますか？ | 誠に申し訳御座いません。現在、求人紹介案件の求人広告掲載は不可となっております。 |
| 派遣案件の掲載は出来ますか？ | 誠に申し訳御座いません。現在、派遣案件の求人広告掲載は不可となっております。 |
| 求人広告は何種類まで掲載できますか？ | 掲載件数の制限は御座いません。 |
| 求人広告は追加する場合はどのようにすればよいですか？ | 求人広告の追加は管理画面上より、随時追うことが可能です。また、求人広告は基本1職種に付き1広告の作成をお願いしております。 |
| 応募の有無はどのように確認すればいいですか？ | インターン希望者がご掲載頂いた企業様の求人広告に応募すると、会員登録時ご登録いただいたメールアドレス宛に、応募通知メールが届きます。また、管理画面上からも 詳細をご確認いただけます。 |
| 応募の有無はどのように確認しているのですか？ | 応募の有無は、システム管理画面上でインターン希望者、ご掲載企業様毎に管理並びに確認しております。課金対象にならない応募に関しては、請求書発行時に弊社側で利用料金より減額させて頂きます。 |
| 面接後、採用に至らなかった場合も費用が発生するのですか？ | 誠に申し訳御座いません。弊社側で、インターン希望者が面接や採用に至ったかどうかを判断する方法がない為、面接や採用に至らない場合でも費用が発生致します。ただし、従来の反響の有無に関わらず費用が発生する、求人広告モデルのインターン採用/インターン募集サイトに比べ、低リスク&低コストでのインターン採用が可能です。弊社サービス以外のインターン採用/インターン募集サイトと比較して、サービスをご検討頂けましたら幸いです。 |
| サービス利用料金の支払い方法を教えて下さい | サービス利用料金のお支払は、インターン希望者の連絡先公開月末締め、翌月末日払いの銀行振り込みになっております。 請求書は、末締め後一週間程度でお手元に届きますので、支払日までにお支払頂きますようお願いしております。 |
- □事実と異なる内容の求人広告ではないか。
- □会社概要、業務内容、労働時間並びに賃金が不明確ではないか。
- □紹介案件、派遣案件の集客用求人広告ではないか。
- □在宅勤務、内職募集の求人広告でなないか。
- □ナイトワーク、風俗、AV関係、ライブチャット、アダルト関連の求人広告でないか。
- □ねずみ講やマルチ商法まがいの求人広告ではないか。
- □商品購入やその他費用を必要とする求人広告ではないか。
- □求人広告上に直接連絡できる採用窓口の情報が掲載されている場合。
- □入力フォームの形式に従わない場合。
- □男女雇用機会均等法等の各種法律に違反する記載の場合。
- □第三者が著作権を有する素材を使用している場合。
- □第三者の財産権、プライバシー等を侵害する恐れがある場合。
- □第三者に不当に不利益を与える恐れがある場合。
- □第三者を誹謗中傷する恐れがある場合。
- □半角カタカナ、記号等の機種依存文字を使用した場合。
- □18歳未満の方が閲覧するにあたり不適切な表現がある場合。
- □宗教法人の勧誘、または布教活動に関わる恐れがある場合
- □犯罪的行為を誘発する恐れがある場合。
- □詐欺的なもの、もしくはこれに類する恐れがある場合。
- □本サービスの運営を妨げる恐れがある場合。
■以下の基準に従い求人広告の審査を行っております。
■求人広告の記述方法についての注意点
作成して頂いた求人広告が以下に該当する場合、求人広告の変更、削除、改善の指導を致します。
上記以外でも弊社の判断により、掲載内容の変更、削除、改善の指導をさせていただく場合があります。予めご了承下さいませ。
